Công ty phát triển game Virtuos vừa thông báo sẽ tiến hành hàng trăm đợt cắt giảm nhân sự trên quy mô toàn cầu. Động thái này sẽ ảnh hưởng đến khoảng 200 nhân viên tại khu vực châu Á và 70 nhân viên ở châu Âu, tương đương với 7% tổng lực lượng lao động của công ty trên toàn cầu.
Trong một thông báo chính thức, đại diện của Virtuos cho biết họ đang trong quá trình “tiến hóa để đáp ứng nhu cầu của đối tác và ngành công nghiệp”, đồng thời tiến hành “sắp xếp lại dấu ấn toàn cầu và năng lực” của mình. Công ty này mô tả những điều chỉnh này là “cân bằng lại”, do các đội bị ảnh hưởng đang phải đối mặt với tình trạng sử dụng lực lượng lao động ở mức thấp hơn và nhu cầu chậm hơn xuất phát từ những thay đổi cơ cấu trong ngành công nghiệp game.
Được biết, ít hơn mười nhân viên tại Pháp, nơi đặt trụ sở của đội đang thực hiện dự án Oblivion Remastered, sẽ bị ảnh hưởng bởi đợt cắt giảm nhân sự này. Theo Virtuos, lý do việc cắt giảm nhân sự ở châu Á cao hơn so với các khu vực khác là do nhu cầu giảm đối với một số dịch vụ và việc căn chỉnh với vị trí của khách hàng.
Trong 12 tháng qua, Virtuos đã tăng cường cam kết đối với lĩnh vực phát triển game cao cấp thông qua việc mua lại một số studio nổi bật như Beyond-FX, Pipeworks, và Umanaïa ở Bắc Mỹ, cũng như Third Kind Games và Abstraction ở châu Âu. Những studio này đóng góp vào việc tăng cường năng lực của Virtuos trong lĩnh vực hiệu ứng hình ảnh, thiết kế, lập trình Unreal Engine và phát triển sáng tạo.
Virtuos cho biết họ cần phải tối ưu hóa vị trí của các đội với vị trí của khách hàng để hỗ trợ tốt hơn cho tính chất lặp đi lặp lại của quá trình phát triển game. Sự liên kết này là lý do khiến cho việc tái tổ chức hiện tại có tác động lớn hơn đến các đội ở châu Á.
Hiện tại, công việc vẫn tiếp tục diễn ra trên các dự án hiện tại, bao gồm cả công việc trên các game đã thông báo như Oblivion Remastered, cập nhật Cyberpunk2077 và dự án hợp tác với Konami sắp tới là Metal Gear Solid Δ: Snake Eater. Những nhân viên bị ảnh hưởng sẽ được hỗ trợ với ‘gói bồi thường, hỗ trợ chuyển đổi nghề nghiệp và cơ hội được tuyển dụng lại trên toàn cầu nếu có thể’.
